東京事務所 国内事業課 国内事業担当（契約職員）
当会では、アジアの子どもたちへの教育文化支援事業、紛争や災害発生後の緊急人道支援事業を行ってきました。
この度、これらの事業のうち在留外国人支援を担当する職員を募集します。この仕事は他の職員と協力して、事業形成・実施を担い、それに伴うネットワーク参画や地域における関係団体との協働等を行う仕事です。
1．業務内容
東京事務所 国内事業課 国内事業担当（契約職員）
主な業務は以下のとおり
●国内における在留外国人支援に関わる事業実施および調整業務
（事業形成、事業実施等）
・上記事業にかかわる資金調達（助成金申請等）、支援者対応
・事業の計画予算立案並びに管理
・協力団体・関係機関との調整および連携
・関係ネットワークへの参画、協働を通じた情報共有、啓発取り組み、政策提言等
●国内緊急人道支援事業のサポート
・国内の緊急救援事業に関わる実施および調整業務（現地調査、事業形成、事業実施等）
・現地の地域団体、他関係機関との調整および連携
●国内事業課の課内調整のサポート
・広報に関する業務（ブログ関係）
・課全体の調整業務の補佐
2．勤務
勤務地：東京事務所 / 東京都新宿区大京町31 慈母会館2・3階
緊急人道支援事業実施中は、各活動現場へ短期滞在勤務
その他、必要に応じ短期の国内出張あり
※在宅勤務制度あり
勤務日: 原則として週5日間勤務（土日祝日は休み）
勤務時間： 9:30～18:30（昼休み1時間）
※フレックスタイム制度あり
3．雇用形態 契約職員
4．勤務開始日 2025年1月から ※応相談
5．契約期間 勤務開始日より1年間
※試用期間あり（2か月間）
6．募集人員 1名
7．募集期間 定員になり次第〆切
8．選考方法
１次選考：書類審査
２次選考：面接
※1次選考および２次選考の結果は、応募者宛に電子メールにて通知します
※1次選考を通過された方は、オンライン上にて適性検査を受けていただきます
※面接場所は、当会東京事務所を予定しています
※採用選考の一環として、書類選考を通過した方には、応募者について、「セーフガーディング規程」にまつわる問合せができる方２名（うち最低1名は過去に業務上で関わった方）に対してリファレンスチェックを実施させていただきます。
選考を通過した方に、「リファレンスチェック実施同意書」をご提出いただきます。2名が難しい場合は、１名分の情報と理由をご提出ください。
9．応募資格・条件
・当会の理念に賛同し、活動に参加する意思を有する方
・当会のコンプライアンス・倫理規程およびセーフガーディング規程を遵守し、行動規範・誓約書に署名できる方
・国際協力や緊急人道支援、国内における在留外国人支援に強い関心を持っている方
・他部門の職員やボランティア、外部関係者等と業務を進める調整能力や高いコミュニケーションスキルがある方
・目標達成について責任感を持ち、かつチームで活動できる方
・心身ともに健康な方（採用内定後、健康診断書を提出いただきます）
・基本的なPCスキル（ワード、エクセル、パワーポイント、メールソフトなど）を有する方
・2年以上の社会人経験を持っていれば、望ましい
・対人支援、外国人支援、もしくは国際協力の知識や経験を有していれば、望ましい
・自動車普通免許を有していれば、なお望ましい
10．給与・待遇
・給与は本会規則により、経験と年齢を考慮の上定める
・社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）有り
・正規職員としての登用制度あり
11．応募方法
封筒あるいはメール件名に「国内緊急人道支援事業・国内事業担当応募」と明記の上、
①履歴書（顔写真添付、職務経験・担当業務、海外渡航・勤務経験を詳しく記載）
②志望動機（書式なし２頁以内）
③職務経歴書
以上の3点を次の宛先までご送付ください。応募書類は返送いたしません。
12．応募連絡先
公益社団法人 シャンティ国際ボランティア会 総務人事課
〒160‐0015 東京都新宿区大京町31 慈母会館2, 3階
TEL：03‐5360‐1233（10:00～18:00）
E-mail：svarecruit@sva.or.jp
※当会の基本理念や活動については、https://sva.or.jp/about/ をご覧ください。
